CE CESA 29

Comment s'inscrire ?

 

Conditions d'inscription :

Vous êtes salarié(e) en production agricole , rattaché(e) à l'une des 4 conventions collectives suivantes :

  1. Polyculture, Elevage, Maraîchage du Finistère
  2. Pépinières et Horticulture du Finistère
  3. CUMA de Bretagne
  4. Entreprises de Travaux Agricoles et Ruraux de Bretagne

Vous devez justifier d'au moins 400 heures de travail entre le 1er janvier et le 31 décembre de l'année en cours.

Les salariés en CDI peuvent s'inscrire au CESA dès le mois de janvier en fournissant la copie du bulletin de salaire le plus récent (si inscription en janvier, fournir bulletin de décembre; si inscription en février, fournir bulletin de janvier ...)

Les salariés en CDD, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation doivent justifier les 400 heures travaillées depuis le 1er janvier de l'année en cours avant de s'inscrire (copie du/des bulletin(s) de salaire). Seuls les salariés CDD qui travaillent en saison d'endives et de légumes d'hiver peuvent s'inscrire en début d'année, ils devront alors justifier 400 heures effectuées en fin d'année précédente et début d'année en cours(copie du/des bulletin(s) de salaire) .

Les inscriptions sont acceptées jusqu'au 31 octobre de l'année en cours, passée cette date, toute demande sera refusée.

Quelles démarches pour s'inscrire ?

Télécharger le formulaire intitulé  Attestation d'Emploi ou en faire la demande auprès du CESA 29.

Le salarié doit :

  1. Renseigner le formulaire,
  2. Le faire remplir et signer par l'employeur,
  3. Y joindre la copie du/des bulletin(s) de salaire le(s) plus récent(s) justifiant le CDI ou les 400 heures travaillées,
  4. Adresser les documents par mail ou par courrier au CESA 29 avant le 31 octobre de l'année en cours.

 

Les inscriptions ne peuvent pas s'effectuer en ligne car elles nécessitent la signature écrite de l'employeur.

Chaque salarié doit se ré-inscrire chaque année. Pour cela, tous les salariés inscrits l'année N recevront début janvier une Attestation d'Emploi pré-remplie de couleur orangée de l'année N+1.

 

  • congé maternité,
  • congé parental,
  • arrêt maladie,
  • arrêt accident du travail,
  • formation

Le salarié ne peut donc pas s'inscrire sauf, bien entendu, si les 400 heures de travail ont été réalisées avant l’arrêt.

Et ensuite ?

Une fois inscrit, le salarié recevra un courrier de confirmation d'inscription au CESA 29 pour l'année en cours, par courrier ou par mail. Un numéro d'inscription au CESA lui sera définitivement attribué ainsi qu'un code d'accès à son Espace Personnel sur le site www.cecesa29.fr

Toutes les informations correspondant aux activités et prestations du CESA 29 seront adressées aux salariés inscrits au fur et à mesure de leur ouverture.

Pour toute information, ne pas hésiter à contacter le CESA par mail ou par téléphone :

aef-cesa29@orange.fr        02.98.64.33.29